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Employer Branding Awards 2024: eVISO Ambassador sul palco di H-FARM
Essere Ambassador degli EBA significa rafforzare l’impegno verso un ecosistema aziendale più sostenibile e innovativo, in cui inclusività, equità e benessere delle persone rappresentano valori fondamentali per la crescita delle imprese
news 7 Febbraio 2025, 11:07
Si è conclusa con la finale di venerdì scorso la seconda edizione degli Employer Branding Awards 2024, un evento di riferimento per le aziende che investono in attrattività del lavoro, inclusività e sostenibilità aziendale. Organizzata dall’Associazione Double Bridge, la cerimonia si è svolta presso H-FARM a Roncade (TV), uno dei principali hub europei dedicati all’innovazione e alla formazione.
eVISO tra gli Ambassador 2024
Tra le 300 realtà presenti, eVISO ha partecipato in qualità di Ambassador degli Employer Branding Awards. Insieme a UOMOeAMBIENTE, BEWE, ASCOT ASCENSORI, Shamir RX Italia s.r.l., Settanta7, Ascensori Rossini S.r.l. Società Benefit, Euxilia, Nord Ovest S.p.A. e Libellula s.r.l., eVISO ha contribuito a selezionare le 15 aziende finaliste tra le 168 candidature ricevute.
Già vincitrice del premio EBA nel 2023, eVISO continua a promuovere un modello di People Management innovativo, basato su benessere dei dipendenti, equità e crescita professionale. Come sottolineato da Lucia Fracassi, General Manager di eVISO, “Essere Ambassador degli EBA significa rafforzare l’impegno verso un ecosistema aziendale più sostenibile e innovativo, in cui inclusività, equità e benessere delle persone rappresentano valori fondamentali per la crescita delle imprese.”
eVISO sul palco: welfare aziendale e innovazione
Nel corso della serata, Davide Debernardi, Head of Training di eVISO, ha illustrato il percorso di trasformazione dell’azienda nell’ultimo anno, evidenziando progetti chiave come:
- Programmi di welfare aziendale dedicati ai genitori;
- Percorsi di formazione per i direttori e manager;
- Nuova convenzione eVISO-EBA, che offre benefici esclusivi alle aziende del network Double Bridge e ai loro dipendenti.
I panel tematici: sostenibilità e nuove generazioni nel mondo del lavoro
L’evento ha visto la partecipazione di esperti di rilievo attraverso due panel di approfondimento:
- “Employer Branding e Sostenibilità” – con Carlo Alberto Pratesi (Presidente EIIS), Guglielmo Micucci (Amref Health Africa – Italia) e il Prof. Stefano Zamagni, che hanno discusso l’importanza della sostenibilità come asset strategico per attrarre talenti e creare aziende più responsabili.
- “Reinventare il mondo del lavoro grazie al contributo della Gen Z” – con Marta De Vivo, il Prof. Daniele Marini e Roberta Citarda, che hanno analizzato il ruolo delle nuove generazioni nel ridefinire le dinamiche aziendali.
A seguire, Mauro Clara (HR Director di Ferrero) e Cristina Scocchia (Amministratore Delegato di illycaffè) hanno condiviso la loro visione sulle sfide e opportunità del mercato del lavoro attuale.
I vincitori degli Employer Branding Awards 2024
La serata si è conclusa con la premiazione delle aziende più virtuose in ambito Employer Branding:
- Categoria Attrattività dei giovani: Teleconsys (Roma);
- Categoria Work-Life Balance: Falone Costruzioni E.R. S.r.l. (Teramo);
- Categoria Parità di Genere: Synesthesia (Torino).
eVISO: un impegno costante nel valorizzare il capitale umano
Gli Employer Branding Awards si confermano un appuntamento centrale per le aziende che vogliono distinguersi nella gestione e valorizzazione del proprio capitale umano. eVISO continuerà ad investire su welfare, formazione e sostenibilità, condividendo le proprie best practice e contribuendo alla crescita di un ecosistema lavorativo innovativo e inclusivo.